Hệ thống quản lý doanh nghiệp

Khu vực trung tâm của Yiwu nằm ở phố Choucheng, diện tích không lớn lắm, và vào dịp Tết thì cũng không quá nhộn nhịp. Người dân địa phương hầu như đều tập trung ở nông thôn, còn những người ở lại khu vực thành thị thì chủ yếu là người từ nơi khác.

“Đúng vậy, bây giờ mọi người đều thích ở nông thôn đón Tết hơn. Mỗi năm nhà tôi cũng đều đi về nông thôn đón Tết.”

Thực tế, điều này cũng liên quan đến sự phát triển của thành phố. Dù đầu thế kỷ có sự phát triển nhanh chóng và số người giàu ngày càng nhiều, nhưng thực tế là số người nghèo còn nhiều hơn. Có không ít gia đình chỉ có thu nhập vài trăm đồng mỗi tháng và chỉ có thể tiết kiệm được hai ba nghìn đồng mỗi năm.

Không cần phải nhìn xa đến ba thế hệ trước, như Tan Lihua, Gu Hongshun, những người xuất thân từ nông dân, thói quen sống mà họ hình thành từ khi còn nhỏ rất khó để thay đổi, vì vậy việc họ thích trở về nông thôn đón Tết cũng là điều bình thường.

Các công ty thuộc sở hữu của Tan Jincheng dám trả mức lương cao như vậy, một mặt là vì cả hai công ty thương mại lẫn công ty công nghệ Shanchi đều thuộc lĩnh vực có lợi nhuận khổng lồ.

Công ty thương mại thì không cần phải nói, còn công ty công nghệ Shanchi đã có lợi nhuận ngay từ năm đầu tiên hoạt động, điều này đã được coi là lĩnh vực có lợi nhuận cao trong số những nhà máy cần đầu tư lớn. Thông thường, một nhà máy cỡ vừa chỉ cần bốn năm là có thể thu hồi vốn, điều đó đã rất xuất sắc rồi.

Đối với Tan Jincheng, việc kiếm tiền không phải là điều khó khăn. Thêm vào đó, anh ấy còn mang theo một số thói quen tư duy từ thế hệ sau này, và anh ấy cũng không tham gia vào những giới nhất định, vì vậy anh ấy dám trả lương cao cho nhân viên cấp thấp. Điều này không chỉ giúp anh ấy tuyển dụng nhân viên nhanh hơn mà còn tạo được ấn tượng tốt với chính quyền.

Mặc dù không muốn thừa nhận, nhưng sau khi chứng kiến tình trạng người làm công việc giao hàng và tài xế Didi tràn ngập trong thời kỳ kinh tế suy thoái của thế hệ sau, Tan Jincheng vẫn có những suy nghĩ “thánh thiện” trong lòng, mặc dù anh ấy không thể thay đổi được điều đó.

Tuy nhiên, việc trả lương cao hơn cho nhân viên của mình để họ có thể sống tốt hơn trong vài năm cũng có lợi cho sự phát triển của công ty. Điều này cũng là một trong những lý do ảnh hưởng đến việc Tan Jincheng xây dựng hệ thống lương cho các công ty thuộc sở hữu của mình.

Có lẽ, trong số hơn sáu trăm nhân viên hiện tại, sẽ có một phần lớn nghĩ đến việc mua nhà khi thu nhập cao hơn. Không cần nói đến người khác, như Zhang Xuhui, Sun Yuming, chị em Li Yanning đều đã nghĩ đến việc mua nhà, thậm chí Lin Yumin và Wu Zhenping cũng có suy nghĩ tương tự.

Với giá nhà khoảng ba bốn nghìn đồng mỗi mét vuông, sau vài năm làm việc vất vả, ngay cả khi sau này họ bán nhà để về quê sống khi về hưu, đó cũng là một khoản tiền không nhỏ. Điều này có thể coi là Tan Jincheng đã vô hình thay đổi số phận của một số người.

Lần đầu tiên đến thăm nhà để chúc Tết, anh ấy đã bị uống cho say. Khi tỉnh dậy, đã là lúc sáu giờ chiều, anh ấy đã ngủ khoảng bốn giờ. Khi bước ra khỏi phòng, anh ấy thấy số người trong nhà không hề giảm đi mà còn nhiều hơn so với buổi trưa.

Cháu trai và cháu gái của Gu Qingqing cũng đã trở về. Khi Tan Jincheng bước vào phòng khách, tất cả mọi người trong nhà đều nhìn về phía anh ấy. Lúc này, ông chủ Tan, người có thể đối mặt với năm sáu trăm nhân viên mà không hề thay đổi biểu cảm, cũng cảm thấy hơi e ngại.

“Đã tỉnh rồi à? Lát nữa chúng ta sẽ ăn cơm. Dì của anh đang nấu ăn đấy. Anh có muốn chơi bài không?” Gu Hongshun và những người khác đang chơi bài, họ hỏi Tan Jincheng một cách tình cờ.

Hồi trưa, họ đã cùng nhau uống cho một người trẻ tuổi say. Lúc đó thì cảm thấy vui vẻ, nhưng sau đó nghĩ lại thì cũng thấy xấu hổ, bởi vì điều đó rõ ràng là hành vi bắt nạt người khác, huống chi người đó còn mang theo quà chúc Tết cho họ nữa.

Chỉ cần đẩy trách nhiệm đó lên vai người thứ hai (Cố Hồng Thuận) là được, chính anh ta là người đã gửi tín hiệu bằng ánh mắt; buổi chiều hôm đó nhóm người này cũng không đi đâu khác, chỉ ở nhà chơi bài, và trong lúc đó cũng chờ cho Tần Cẩm Trình tỉnh dậy, và cuối cùng họ đã chờ đến tận buổi tối.

“Không cần đâu, chú các anh cứ tiếp tục chơi đi, em xem một lát là được.” Tần Cẩm Trình cười nói rồi bước về phía Cố Thanh Thanh.

Cố Hồng Thuận nháy mắt một cái: “Đồ nhóc này, sức uống của em cũng không tốt lắm nhỉ, làm ăn mà không cần phải đi uống rượu với khách sao?”

“Cũng được thôi, lúc mới bắt đầu kinh doanh thì đôi khi cũng phải đi uống cùng khách hàng, nhưng bây giờ thì hầu như không cần nữa.” Tần Cẩm Trình nói một cách bình thản.

Kinh doanh không phải là việc được thực hiện ngay tại bàn rượu, nhưng không đi uống rượu thì chắc chắn không được, chỉ là kinh doanh của Tần Cẩm Trình chủ yếu là với phía A, nên cơ hội để người khác ép anh ta uống rượu cũng không nhiều lắm.

So với kiếp trước, sức uống của Tần Cẩm Trình trong kiếp này kém đi rất nhiều.

Cả ba anh em Cố Hồng Thuận nghe vậy thì nhìn nhau.

Cố Thanh Thanh ngồi bên cạnh Tần Cẩm Trình cười nhẹ, cô ấy đã từng đi dự tiệc rượu cùng anh ta, ngoại trừ lúc họp năm mới có một vài nhân viên gây rối, thực sự không có nhiều người dám ép anh ta uống rượu, có lẽ đó chính là biểu tượng của địa vị.

“Đã sắp ăn cơm rồi, tối nay đừng uống rượu nữa nhé, nếu muốn uống thì cũng chỉ nên uống một chút thôi.” Giọng nói của Lý Cẩm Chân vang lên từ bếp.

Tần Cẩm Trình định đứng dậy giúp đỡ ở bếp, nhưng lại bị Cố Hồng Thuận gọi lại.

Chẳng mấy chốc, Lý Cẩm Chân đã bước ra từ bếp, tay cô ấy cầm theo những quả trứng luộc trong nước: “Tiểu Tần, nhanh lên ăn đi.”

“Ồ, được.” Mặc dù hơi không hiểu lắm, nhưng Tần Cẩm Trình vẫn làm theo lời dặn đi đến bàn ăn.

“Hãy ăn hết tất cả trứng trong bát nhé, không được để lại gì cả, nước dùng thì có thể không cần uống.” Lý Cẩm Chân nhìn Tần Cẩm Trình một cách đầy ý nghĩa.

“Được thôi, không vấn đề gì, em đúng là hơi đói rồi, chị yên tâm nhé.”

Trong bát có bốn quả trứng luộc, được luộc trong nước đường đỏ, đường đỏ ở Ý Hòa cũng khá nổi tiếng, Tần Cẩm Trình không rõ điều này có ý nghĩa gì, nhưng mẹ anh ta cũng thường xuyên luộc cho anh ta ăn khi còn học.

Bốn quả trứng luộc thì không khó để ăn chút nào.

Chị họ của Cố Thanh Thanh là Cố Yến Ninh không thấy cảnh tượng ban ngày, nhưng trước bữa tối lại mang ra những quả trứng luộc này, cô ấy cười nhẹ nói với Cố Thanh Thanh: “Thấy em thích đấy, khi nào thì tổ chức đám cưới nhỉ?”

Chàng họ cũng trông rất ngạc nhiên, ánh mắt anh ta liên tục chuyển từ Tần Cẩm Trình sang Cố Thanh Thanh.

“Đâu có, buổi trưa bố tôi đã ép anh ấy uống cho say, mẹ tôi làm vậy để ấm dạ dày cho anh ấy thôi.” Cố Thanh Thanh không thừa nhận.

Cuộc trò chuyện giữa hai người sử dụng tiếng địa phương của Ý Hòa, dù sao Tần Cẩm Trình cũng không hiểu, nhưng Cố Thanh Thanh vẫn hơi e thẹn, không muốn thừa nhận trực tiếp, nhưng cô ấy rất vui mừng khi bạn trai mình được gia đình và người thân công nhận.

Bữa tối diễn ra rất hòa thuận, việc uống rượu cũng chỉ là một chút thôi, mọi người trên bàn ăn còn thảo luận nhiều về những sự khác biệt trong phong tục Tết ở Ý Thành và Ý Hòa, thật sự giống như đang đối xử với một gã con rể mới đến.

Sau bữa tối, những người lớn tuổi thì tản đi, còn chàng họ và chị họ của Cố Thanh Thanh thì dẫn một nhóm trẻ em ra ngoài để bắn pháo hoa, chỉ có trong thời đại có pháo hoa mới thực sự cảm nhận được không khí Tết đúng nghĩa.

Trong không gian trống rộng, từng đợt pháo hoa bùng nổ lên trời cùng với tiếng vút sắc bén, nở rộ giữa bầu trời đêm tối, thu hút tiếng reo hò của trẻ con.

“Cậu có muốn thử vài quả pháo hoa không?” Gu Yuxin cười hỏi Tan Jincheng.

Anh họ Gu Yuxin năm nay 25 tuổi, làm ăn trong lĩnh vực bán buôn quần áo tại Thành phố Hàng, chủ yếu hoạt động ở khu chợ bán buôn Tứ Quý Thanh. Giống như Tan Jincheng, anh cũng bắt đầu sự nghiệp ngay sau khi tốt nghiệp trung học.

Chị họ Gu Yanning năm nay 22 tuổi, hiện đang học năm cuối tại Đại học Khoa học và Công nghệ Điện tử Thành phố Hàng, chuyên ngành máy tính. Trước đây, Gu Qingqing có rất nhiều kiến thức chuyên môn mà cô ấy không hiểu và thường xuyên hỏi ý kiến Tan Jincheng.

“Phải tốt nghiệp mới được gọi là đại học đấy, khi tôi vào đây thì nó còn được gọi là Học viện Công nghiệp Điện tử Thành phố Hàng, có thể coi là tôi đã gặp may mắn rồi, haha.”

Việc học viện được đổi thành đại học không phải là chuyện hiếm gặp trong thời đại này; có khá nhiều sinh viên may mắn. Nếu như Tan Jincheng không gặp sự cố gì, việc anh ấy được học tại Đại học tỉnh Wan cũng coi như là một may mắn lớn.

Dù sao thì khi anh ấy tốt nghiệp, Đại học tỉnh Wan đã trở thành một trường đại học thuộc danh sách 211 chính thức, trong khi khi anh ấy được nhận vào thì chưa phải như vậy, điểm thi của anh ấy đã mang lại lợi thế lớn.

“Chị họ đang trong thời gian thực tập phải không?” Tan Jincheng hỏi một cách tình cờ.

“Đúng vậy, chồng em có ý định giới thiệu công việc cho em không?” Gu Yanning nhìn chằm chằm vào Tan Jincheng và nói.

Đối với cách gọi đó, Tan Jincheng không phản ứng gì, sau đó tiếp tục hỏi: “Làm việc tại công ty nào vậy? Công ty các chị có thể xây dựng hệ thống quản lý doanh nghiệp không?”

Hiện tại, hệ thống văn phòng của Shanchi Technology khá lộn xộn và quản lý cũng không mấy hiệu quả. Mặc dù quy mô đã đạt tới mức của một doanh nghiệp vừa, nhưng thực tế vẫn áp dụng mô hình quản lý của một xưởng nhỏ. Mọi quyết định quan trọng đều cần phải được thảo luận với Tan Jincheng.

Đôi khi, khi Tan Jincheng đi công tác hoặc tham gia các cuộc họp quan trọng và không thể nghe điện thoại, một số việc khẩn cấp có thể bị trì hoãn. Mặc dù không ảnh hưởng nghiêm trọng đến công ty, nhưng rõ ràng nó làm giảm hiệu quả công việc.

Hiện tại, diện tích khu vực xưởng còn không lớn, số lượng nhân viên quản lý cũng không nhiều và tất cả đều do Tan Jincheng tuyển dụng và thăng chức. Tuy nhiên, Shanchi Technology chắc chắn sẽ tiếp tục mở rộng quy mô, vì vậy việc xây dựng một hệ thống quản lý doanh nghiệp riêng là điều cần thiết.

Các hệ thống như EPR, SCM, CRM… Shanchi Technology cần phải xây dựng càng sớm càng tốt để nâng cao sức mạnh của mình về mặt phần mềm. Như vậy, khi lãnh đạo đến kiểm tra sau này, công ty sẽ trông có vẻ như một doanh nghiệp lớn hơn.

Còn về phần cứng, thì cần phải tiến hành từng bước một. Thành thật mà nói, diện tích đất công nghiệp 150 mẫu vuông dành cho cơ sở sản xuất có vẻ hơi nhỏ so với kế hoạch phát triển lâu dài của Shanchi Technology. Thực tế, ngay cả nếu không triển khai dự án pin, chỉ riêng lĩnh vực xe điện thôi, 1500 mẫu vuông đất cũng là đủ rồi.

Khu vực xưởng không chỉ gồm một xưởng sản xuất mà còn có tòa nhà văn phòng, nhà ăn cho nhân viên, các loại kho hàng… Diện tích cần thiết rất lớn. Nhưng cũng không còn cách nào khác, bởi vì không có chính quyền nào sẵn lòng cấp cho bạn hàng nghìn đến hàng vạn mẫu vuông đất như vậy.

Nếu nói về một số doanh nghiệp tư nhân lớn ở khu vực Bắc Cang, quá trình phát triển của họ cũng không phải là điều dễ dàng có thể đạt được ngay lập tức. Tập đoàn Thành Châu ban đầu cũng chỉ là một xưởng nhỏ bé, và công ty Top, một nhà cung cấp linh kiện quan trọng cho Tesla sau này, khi được thành lập vào năm 2004, cũng chỉ có một xưởng nhỏ thôi.

Không có tiền, không có sức mạnh, cũng không có bối cảnh hậu thuẫn, chính quyền sẽ không thể cung cấp cho bạn những khu đất rộng lớn để phát triển, ngay cả ở những huyện nghèo cũng khó có thể xảy ra điều đó, huống chi là ở khu vực Bắc Cang nơi việc sử dụng đất còn khá khan hiếm như vậy.

Ai mà không muốn giống như nhân vật chính trong truyện trực tuyến, với thân hình mạnh mẽ, khiến mọi người phải kính nể, có thể lấy bất cứ thứ gì mình muốn, và chiếm lấy những khu đất rộng lớn một cách dễ dàng? Nhưng điều đó là không thể thực hiện được!

Sức mạnh về cơ sở hạ tầng chỉ có thể được xây dựng từ từ; sau này, khi các cơ sở sản xuất bắt đầu hoạt động, họ mới có thể xin chính quyền cấp đất. Đến lúc đó, họ sẽ có thể nhận được những khu đất lớn hơn. Tuy nhiên, về mặt phần mềm thì họ phải tự mình xây dựng từ bây giờ, từng bước một.

“Cô muốn triển khai hệ thống ERP ư? Công ty của các cô đã cần đến nó ngay bây giờ sao? Quy mô lớn đến mức nào vậy?” Gu Yanning hỏi một cách ngạc nhiên.

Nói xong, cô không khỏi nhìn Gu Qingqing một cái, có vẻ như cô có chút coi thường con rể mình.